Sompo expande Programa de Incentivo que passa a valer também para vendas do Seguro Saúde 547

Sompo expande Programa de Incentivo que passa a valer também para vendas do Seguro Saúde

Programa Ponto a Ponto resultou em mais de 15% de crescimento em novos Seguros de Vida

A Sompo Seguros S.A, empresa do Grupo Sompo Holdings – um dos maiores grupos seguradores do mundo, em virtude do sucesso alcançado no Programa Ponto a Ponto, decidiu expandir os ramos abrangidos no programa. Lançada em junho de 2018, a iniciativa que foi criada com o objetivo de incentivar a produção dos seguros do ramo Vida, agora também contempla os produtos da Sompo Saúde Seguros. “O crescimento nas vendas, o excelente índice de engajamento dos corretores de seguros e o bom desempenho do programa, que traz a facilidade da conversão efetiva de pontos em produtos e serviços, foram essenciais para a decisão de dar mais esse passo. Agora, os novos contratos de Seguro Saúde estabelecidos desde 1 de dezembro de 2018 já estão pontuando por meio do programa”, considera Edglei Monteiro, Diretor de Vida e Saúde da Sompo Seguros.

Com isso, para o Seguro Sompo Saúde PME (até 99 vidas), a cada R$ 4 em Prêmio Líquido pago de seguros novos, o corretor recebe um ponto. Já no caso do Seguro Sompo Saúde Empresarial (até 2 mil vidas), a cada R$ 8 em Prêmio Líquido pago de seguros novos, o corretor recebe um ponto. Para o ramo Vida a regra permanece a que já está em vigor. Para cada R$ 2,00 (dois reais) em Prêmio Líquido Emitido, faturado e devidamente pago dos produtos Vida Individual Anual, Vida Top Mulher, PME Capital Global, Seguro de Apoio ao Trabalhador (SAT), PME Super Simples e PME Vida Supremo; é concedido um ponto. Os pontos são convertidos em Dotz e podem ser trocados por prêmios (veja detalhes abaixo).

Até o momento, mais de 6 mil corretores de seguros de todo o Brasil já aderiram ao programa e, só no ramo Vida, houve um aumento da ordem de 15% no segundo semestre de 2018 em relação ao mesmo período o ano anterior. Brasília (DF), Florianópolis (SC), Curitiba (PR), Goiás (GO), Londrina (PR), Blumenau (SC), Caxias do Sul (RS), Cascavel (PR) e Porto Alegre (RS) foram as cidades com o maior volume de negócios viabilizados em Prêmios Líquidos pagos em termos de novas apólices de seguro de Vida. “Isso mostra a tendência de aquecimento desse mercado, o que configura uma ótima oportunidade para o corretor de seguros. Além disso, os novos seguros também indicam que há um público que antes não contava com cobertura de seguro de Vida e, agora, foi inserido nesse mercado. Isso é bom tanto do ponto de vista do mercado, que fica aquecido; quanto do ponto de vista do segurado, que agora conta com a garantia da proteção financeira do seguro, caso algum imprevisto aconteça”, avalia o executivo.

Programa Ponto a Ponto

O Programa Ponto a Ponto é um Programa de Fidelidade que tem como objetivo reconhecer o trabalho desenvolvido pelos corretores de seguros de todo o Brasil e dinamizar a produção dos produtos dos ramos Vida e Saúde. Toda a mecânica da ação foi desenvolvida em parceria com a Dotz, empresa líder em programa de fidelidade no varejo brasileiro.

Por meio da iniciativa, os corretores de seguros cadastrados e ativos na Sompo Seguros que comercializarem os produtos dos ramos Vida e Saúde acumulam pontos que podem ser trocados por prêmios. São mais de 50 mil itens, como produtos, viagens e experiências disponíveis no Catálogo Dotz. As trocas podem ser efetuadas online, via App Dotz, em parceiros físicos ou pela Central de Atendimento Dotz.

Para as vendas dos produtos Vida Individual Anual, Vida Top Mulher, PME Capital Global, Seguro de Apoio ao Trabalhador (SAT), PME Super Simples, PME Vida Supremo, a cada R$ 2,00 (dois reais) em Prêmio Líquido Emitido, faturado e devidamente pago é concedido um ponto. Por exemplo, uma apólice com Prêmio de R$ 400,00 dividido em quatro parcelas de R$ 100,00, vai resultar em 50 pontos a cada mês em que o segurado efetuar o pagamento da parcela.

Já para os produtos do segmento Saúde, os pontos serão computados para o prêmio emitido nos 12 primeiros meses de vigência da apólice. Para o Sompo Saúde PME (até 99 vidas), a cada R$ 4,00 (quatro reais) em Prêmio Emitido Líquido, faturado e devidamente pago, o Corretor terá direito a um ponto. Já no caso do Sompo Saúde Empresarial (até 2 mil vidas), a cada R$ 8,00 (oito reais) em Prêmio Emitido Líquido, faturado e devidamente pago, será concedido um ponto ao corretor.

A facilidade de acompanhamento e troca de pontos é uma das vantagens da iniciativa. Por meio do Portal Ponto a Ponto, o corretor de seguros pode fazer a gestão dos pontos acumulados e trocá-los por prêmios.

Reprodução
Reprodução

Outro detalhe é a flexibilidade na utilização dos pontos. O corretor de seguros pode utilizar os pontos para benefício próprio, distribuí-los aos seus funcionários como forma de incentivo ou presentear outras pessoas com os pontos.

Ao distribuir, os pontos são convertidos em Dotz. Cada ponto corresponde a um Dotz. Com eles, o corretor ou seus funcionários podem acessar o Catálogo Dotz e resgatar prêmios de diversas categorias, como eletrônicos, eletrodomésticos, itens de vestuário, entretenimento, passagens aéreas, hospedagens, entre outros.

Essa é uma iniciativa da Sompo Seguros adotada como forma de beneficiar os profissionais que se empenham no trabalho de orientação ao segurado em relação aos produtos do segmento Vida e Saúde.

CNseg apoia novo manifesto da Iniciativa FIS 575

Posicionamento reitera políticas adotadas pela OMS e pelo Ministério da Saúde de combate ao novo coronavírus

A Confederação Nacional das Seguradoras, (CNseg) está entre as entidades que subscrevem apoio ao novo manifesto da Iniciativa FIS (Fórum Invação Saúde), divulgado nessa segunda-feira, dia 06, em prol das políticas sanitárias recomendadas pela Organização Mundial da Saúde (OMS) de combate ao novo coronavírus e adotadas pelo Ministro da Saúde, Luiz Henrique Mandetta e sua equipe. O manifesto considera assertivas as medidas para mitigar a taxa de crescimento no número de notificações de pessoas infectadas e mortas pela Covid-19 no país.

De acordo com o manifesto, “a comunidade científica e toda sociedade brasileira reiteram que a políticas sanitárias de combate à Covid=19, atualmente implantadas, não devem ser modificadas, em defesa da vida dos brasileiros e das boas práticas de políticas públicas de saúde em nosso país”.

O texto finaliza afirmando que “a convicção de que a razão e o bom senso prevalecerão em nome da segurança individual e coletiva de todos os cidadão

Confira o manifesto na íntegra, clicando aqui

 

CCG e Qualicorp fecham parceria para ampliar acesso à saúde 965

CCG inaugura primeira unidade de saúde modelo, na Zona Sul de Porto Alegre

Empresas contam com a força do corretor de seguros para a venda

O CCG pretende ampliar a sua base de 180 mil clientes, facilitando ainda mais o acesso à saúde. A empresa fechou parceria com a Qualicorp, a maior administradora de planos de saúde coletivos do Brasil. “Os planos coletivos por adesão representam uma fatia importante de vendas para as operadoras de saúde no Brasil e não poderíamos ficar de fora, sem oferecer ao mercado essa modalidade de vendas através de uma administradora de benefícios. Por isso, a importância de estarmos juntos, as marcas das duas principais empresas em seus segmentos”, destaca o Gerente Comercial do CCG, Daniel Treiguer.

Daniel Treiguer é Gerente Comercial do CCG. Arquivo JRS

Alguns meses marcaram a negociação e integração dos modelos de operação entre áreas jurídicas, comercial, cadastro, auditoria, exigindo a dedicação de vários profissionais das duas partes. “Tomamos todos os cuidados para que, quando fosse lançado ao mercado, tivéssemos todo o respaldo para que o corretor e futuro cliente possam optar pelo melhor produto com melhor cobertura e melhor preço. A partir desse mês foi iniciada a venda e agora vamos aguardar, já com a certeza do sucesso nas vendas”, conta.

A iniciativa garante ainda mais tranquilidade para os clientes a um valor justo. “Essa ação vem trazer para o cliente que é advogado, comerciário, servidor público, estudantes e demais categorias associativas que possam ter direito a comprar o plano coletivo por adesão pelo valor mais atrativo de mercado no Rio Grande do Sul, com a possibilidade de optar por 20 clínicas próprias, sendo três 24h com todas as especialidades primordiais para segurança da saúde. Além disso, estamos nas cidades chaves de Porto Alegre, Grande Porto Alegre, Vale do Sinos e demais localidades, que podem ser conferidas em nosso site”, comenta. “Conseguimos atingir, com essa parceria, uma parte importante de clientes em potenciais que não conseguem aderir ao plano pelos altos valores praticados e pela dificuldade das empresas em concederem plano saúde para seus funcionários”, acrescenta.

O CCG faz parte de uma área fundamental para o brasileiro: a da saúde. Estar atento ao atual momento de pandemia do novo coronavírus e agilizar parcerias como esta fazem parte do seu propósito. Nos próximos meses, o CCG lançará novos produtos e também promete a inauguração da maior clínica 24h no centro de Porto Alegre, que contará, inclusive, com atendimento pediátrico. “Estamos mais do que nunca agora passando por um momento no Brasil e no mundo bastante importante e de muitas surpresas e indecisões, mas nós do CCG Saúde estamos estruturados e entendo que esse é momento para nos aproximarmos dos nossos clientes, familiares e empresas que confiam seus funcionários a nossa missão de estarmos ao lado deles em todas as circunstâncias”, afirma.

Além disso, Treiguer reforça que a empresa conta com o corretor de seguros, oferecendo dedicação exclusiva de atendimento com profissionais capacitados e com novo espaço físico a partir do mês de maio para recebê-los. “Nesse movimento de crescimento e investimento no Rio Grande do Sul e logo em Santa Catarina, que a parceria com a Qualicorp vem a coroar o nosso momento, nos aproximamos cada vez mais dos corretores, um dos nossos principais canais de venda. Assim, temos certeza do sucesso e do nosso crescimento de participação nesse mercado tão competitivo”, finaliza.

Grupo Caburé conta com mais de 1,2 milhão de segurados pelo país 1052

Empresa reforça seus números consolidados

Fundado em 1963, na Capital dos gaúchos, o Grupo Caburé Seguros consagrou-se como um dos maiores administradores privados de apólices de seguros de vida em grupo da América Latina. Em números, são mais de 1.200.000 segurados ativos em todo o Brasil, 17,2 bilhões de reais de capitais administrados, 7.100.000 segurados cadastrados, presença em 3.148 municípios do país e mais de 1.785 corretores de seguros cadastrados.

“Criado a partir da iniciativa inovadora de um vendedor de seguros porta a porta, a empresa cresceu e conquistou a credibilidade do mercado e de seus clientes. Essa confiança está consolidada porque o Grupo entende o seguro de pessoas como um dos bens mais nobres para a sociedade e segue demonstrando compromisso e envolvimento com seus segurados”, conta o vice-presidente José Luiz Mota da Silva sobre como foi possível tornar realidade o legado iniciado pelo fundador Luiz Carlos Piggato da Silva, o Caburé.

Atualmente, o Grupo Caburé é formado por empresas corretoras de seguros de vida, planos de previdência privada e capitalização, empresas corretoras de seguros de todos os ramos, de agenciamentos de planos securitários, de administração de planos de assistência 24 horas com extensão ao atendimento pessoal e familiar, clubes de seguros pessoais e benefícios e de gestão de incorporação e construção civil. Atento às inovações de mercado e de consumo, a mais recente ação do Grupo, que tem sido um sucesso, foi a criação do Aplicativo Anjo, que auxilia corretores e agenciadores de seguros de vida na venda.

Pandemia do Covid-19 domina a atenção do setor segurador 590

Presidente da CNseg avalia fatores impactantes internos, externos e mitigadores sobre o atual cenário

O efeito carry-over, fruto do crescimento superlativo apresentado pelo setor no ano passado, vai ajudar as seguradoras a “manter a arrecadação setorial em nível que pode mitigar a queda de con­tratações, pelo menos no primeiro semestre”, avalia Marcio Coriolano, Presidente da Confederação Nacional das Seguradoras (CNseg), em seu editorial na nova edição da Conjuntura CNseg.

Para ele, entre os fatores a favor do setor, há o próprio desempenho superlativo do setor segurador em 2019, cujos contratos em vigência neste ano vão tornar a queda mais suave nos próximos meses; o nível de solvência suficiente e a baixa na sinistralidade de ramos tradicionais, produzida pela circulação menor de pessoas e de atividades nas grandes cidades. Esses fatores contribuem para baixar a frequência de colisões e roubos de veículos, roubo e furtos de propriedades, além do recuo nos atendimentos eletivos na rede assistencial de planos e seguros de saúde privada.

A perspectiva de alta na taxa de desemprego, acompanhada, na sequência, pela compressão da renda, deve impactar as receitas e taxas de sinistralidade dos seguros. Segundo Marcio Coriolano, essa retração de diversos mercados poderá atingir ramos tradicionais do segmento de Danos e Responsabilidades, como o de Automóveis, o de riscos industriais, Responsabilidade Civil e D&O, além dos Seguros de Pessoas – Vida Risco Coletivo e os Planos e Seguros de Saúde Empresariais.

O Presidente da CNseg avalia que “a queda no setor agrícola deverá ser menor do que a prevista para os setores industriais. Consideran­do menos severo o contágio em regiões de baixa densidade demográfica; porém um setor afetado pela nova dinâmica do comércio internacional e volatilidade do câmbio. Esse fator impacta o ramo de Seguro Rural e o de Propriedades de empresas da agroindústria. Da mesma forma, impacta os Seguros de Pessoas e Seguros de Saúde”.

Um comportamento diferenciado nos setores de comércio e de serviços, em razão da quarentena, é avaliado por Marcio Coriolano. Para ele, entre os mais resilientes, estão mercados como farmacêuticos e higiene e limpeza. Entre os fortemente afetados, os de alimentação fora do domicílio, vestuário e calçados, por exemplo. Os seguros de Propriedades, Responsabilidade Civil, e Seguros de Pessoas – Vida Risco Coletivo e Seguros de Saúde- devem também sentir mais os impactos.

Os seguros massificados, em linhas gerais, devem enfrentar aumento do cancelamento dos contratos ou da inadimplência decorrentes da pandemia. O Habitacional, pela restrição de funcionamento das unidades de atendimento do Sistema Financeiro Nacional, e produtos como Vida Risco, Prestamista, VGBL, PGBL e Títulos de Capitalização estão na relação de modalidades à espera de desaceleração.

As medidas de combate à pandemia que foram adotadas pelo setor (isolamento social, home office, fechamento do varejo) também mereceram destaque na nova edição da Conjuntura CNseg. “Está sendo uma demonstração de que os ‘planos de contingência’ existem e saem do papel, e que o avanço tecno­lógico e digital colocou o setor muito longe de um segmento econômico atrasado ou conservador em seus programas estratégicos e táticos e em práticas operacionais”, ressalta Marcio Coriolano.

ANS publica homenagem aos profissionais da saúde 580

Homenagem faz alusão ao Dia Mundial da Saúde e é direcionada aos profissionais que atuam no cuidado da população diariamente

A Agência Nacional de Saúde Suplementar, ANS, publicou na tarde desta terça-feira, dia 07, uma homenagem a todos os profissionais da saúde. A mensagem faz menção a todos os esforços dos profissionais para o combate do coronavírus, e aos profissionais de enfermagem e obstetrícia.

O intuito é valorizar o papel das enfermeiras (os) e parteiras em todo o mundo, e defender mais investimentos para os profissionais, além de melhorar suas condições de trabalho, educação e desenvolvimento.

Confira a homenagem da ANS aos profissionais da saúde:

Os profissionais de saúde estão na linha de frente da batalha diária travada nos hospitais, clínicas e postos de atendimento, desempenhando papel fundamental no cuidado à população. Neste Dia Mundial da Saúde, e em meio à pandemia de Coronavírus que aflige o mundo, a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) reforça as homenagens a esses trabalhadores, que muitas vezes colocam a própria vida em risco para cuidar do outro.

Em 2020, a data faz uma alusão especial aos profissionais de enfermagem e obstetrícia. O intuito é reconhecer e valorizar o papel das enfermeiras (os) e parteiras em todo o mundo, bem como defender mais investimentos para esses profissionais e melhorar suas condições de trabalho, educação e desenvolvimento. De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS), esses trabalhadores são vitais na prestação de serviços em todos os níveis de atenção, contribuindo de forma crucial para a promoção da saúde e prevenção de doenças. Em muitas partes do mundo, os profissionais de enfermagem e obstetrícia constituem o primeiro e, às vezes, o único recurso humano em contato com os pacientes, e o investimento nessa área tem um efeito profundo na saúde global e no bem-estar.

Nesse sentido, ao longo do ano, a OMS e parceiros farão uma série de recomendações para fortalecer o trabalho da enfermagem e da obstetrícia. Com isso, espera-se atingir metas nacionais e globais relacionadas à cobertura universal de saúde, saúde materna e infantil, doenças infecciosas e não transmissíveis, incluindo saúde mental, preparação e resposta a emergências, segurança do paciente e entrega de serviços integrados e centrados no cuidado ao paciente, entre outros. Segundo a OMS, o mundo precisa de mais 9 milhões de enfermeiras(os) e parteiras para atingir a meta de cobertura universal de saúde até 2030. Nas Américas, a Organização Pan-Americana da Saúde (OPAS) destaca que são necessários 800 mil profissionais de saúde a mais, incluindo pessoal de enfermagem e obstetrícia.

Este 7 de abril, é, portanto, uma oportunidade para refletir sobre a importância desses e de tantos outros trabalhadores envolvidos no cuidado em saúde, que dedicam seus dias e noites a salvar vidas, prestando assistência a quem precisa.