Consulta para troca de plano de saúde por meio da portabilidade de carências cresce 858% 628

Aumento se deve às novas regras, que ampliaram o benefício para contratos coletivos empresariais

Desde que as novas regras para trocar de plano de saúde sem cumprir novos períodos de carências entraram em vigor, há um mês, houve um aumento expressivo na busca por informações para realização da portabilidade. De acordo com dados da Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), o número de protocolos emitidos diariamente através do Guia ANS de Planos de Saúde aumentou 858% em junho, na comparação ao mês anterior. O crescimento se deve, principalmente, à ampliação da portabilidade para os beneficiários de planos coletivos empresariais e ao fim da chamada “janela” – que restringia o pedido de portabilidade a um período de quatro meses ao ano.

Quando um consumidor utiliza o Guia ANS para pesquisar planos de saúde compatíveis para realizar a portabilidade de carências, a ferramenta disponibiliza relatórios e emite um número de protocolo que permite que o consumidor e a própria operadora d! o plano consultem as informações dos planos selecionados. A portabilidade de carências contribui para aumentar o poder de decisão do consumidor e estimular a concorrência no mercado.

Evolução da média diária de Protocolos de Portabilidade

Divulgação
Divulgação

Novas regras entraram em vigor dia 3 de junho

Desde que as novas regras de portabilidade de carências dos planos de saúde entraram em vigor, os beneficiários de planos coletivos empresariais também passaram a poder mudar de plano ou de operadora sem cumprir carência. Além disso, a chamada “janela” (prazo para exercer a troca) deixou de existir, assim como a necessidade de compatibilidade de cobertura entre planos – o consumidor cumpre carência apenas para os serviços extras. A norma foi aprovada pela ANS em dezembro.

Acesse a Resolução Normativa nº 438

Para realizar a portabilidade de carências, o beneficiário deve consultar os planos compatíveis com o atual. As novas regras permitem aumentar a cobertura do plano, mas mantêm a exigência de compatibilidade de preço na maior parte dos casos. É possível consultar os planos compatíveis por meio do Guia ANS de Planos de Saúde, ferramenta disponível na página da Agência. A ANS preparou também uma cartilha com informações importantes sobre o tema, para orientar os consumidores sobre esclarecimentos de prazos e critérios para realização da portabilidade, como a compatibilidade entre planos, documentos exigidos e o acesso ao Guia ANS.

Acesse a cartilha de Portabilidade de Carências

O diretor de Normas e Habilitação dos Produtos da ANS, Rogério Scarabel, explica que a concessão do benefício para quem tem planos empresariais era uma demanda importante na agenda regulatória. “Os planos empresariais representam quase 70% do mercado e dispõem da mesma cobertura assistencial dos demais planos. A portabilidade de carências passou a ser um direito efetivo de todo consumidor de planos de saúde e vai ser mais representativa no mercado”, pontuou, destacando que um dos valores fundamentais para a ANS é o empoderamento do consumidor, respaldando-o para negociar seu plano com a operadora.

As novas regras publicadas pela ANS são ainda mais relevantes para os beneficiários de planos empresariais que foram demitidos ou de contratos com menos de 30 vidas, que precisariam cumprir novos períodos de carência ao mudar de plano de saúde. Quando um empregado deixava a empresa ou se aposentava, haviam normas que legislavam sobre sua permanência no plano mediante a contribuição. A portabilidade ampliou o direito desse beneficiário, que pode escolher outro produto tendo respaldada sua cobertura sem carência.

Sem janela e compatibilidade de cobertura

O fim da janela para a realização da portabilidade de carências é uma das novidades da normativa. Agora, o mecanismo poderá ser requerido pelo beneficiário a qualquer tempo, desde que haja o cumprimento do prazo mínimo de permanência exigido no plano de origem. Antes, havia um período limitado a 4 meses no ano para o exercício da portabilidade, contados da data de aniversário do contrato.

Também não será mais exigida compatibilidade de cobertura entre o plano de origem e o plano de destino. Por exemplo, o beneficiário que possui um plano ambulatorial poderá fazer portabilidade para um plano ambulatorial + hospitalar. A exigência que se mantém é a de compatibilidade de preços (valor da mensalidade). Como a delimitação de cobertura poderia restringir o acesso do beneficiário, uma vez que as operadoras não são obrigadas a comercializar plano com todos os tipos de segmentação, a ANS extinguiu esse item. Será necessário, porém, o cumprimento das carências previstas na Lei nº 9.656 para as coberturas que o beneficiário não possuía anteriormente.

Prazos mínimos de permanência

Os prazos de permanência para a realização da portabilidade continuam os mesmos. São exigidos mínimo de dois anos de permanência no plano de origem para solicitar a primeira portabilidade e mínimo de um ano para a realização de novas portabilidades. As exceções ocorrem em duas situações: se o beneficiário tiver cumprido cobertura parcial temporária, o prazo mínimo para a primeira portabilidade será de três anos; e se o beneficiário mudar para um plano com coberturas não previstas no plano de origem, o prazo mínimo será de dois anos.

Sincor-RJ realiza curso sobre Seguro de Automóvel 414

Sincor-RJ realiza curso sobre Seguro de Automóvel

Aulas acontecem nos dias 06 e 08 de agosto, entre 9h e 12h

Divulgação
Divulgação

A Diretoria de Ensino promove um curso nos dias 06 e 08 de agosto, das 9h ao meio-dia, no Auditório do Sindicato dos Corretores de Seguros do Rio de Janeiro (Sincor-RJ), com o tema “Seguro de Automóvel: Mercado, Produto e Vendas. Quem vai ministrar as aulas será o Professor e Membro da Banca de Concursos da Escola Nacional de Seguros, Marco Aurélio Fonseca.

Para Marco Aurélio, o seguro de automóvel é um dos principais produtos que gera um elo de ligação com o segurado. “Atualmente, o seguro de automóvel é um dos seguros que os consumidores mais se preocupam em contratar, por ser um bem de valor significativo, adquirido com sacrifício por grande parte dos segurados, mas com enorme potencial de perda e danos elevados a terceiros. Quando cito o elo de ligação, afirmo que com o seguro auto, tudo facilita. Desce o início do desenvolvimento do contrato, até a forma do corretor prestar seus serviços, desenvolver a confiança profissional com o cliente e realizar outros negócios”, explicou.

De acordo com Arley Boullosa, Diretor de Ensino Técnico do Sindicato, é necessário um curso sobre essa modalidade de seguro, para que os alunos tenham os detalhes precisos para efetuar um bom trabalho. “Precisamos de um curso de seguro de automóvel que vá além de explicar riscos cobertos, riscos excluídos e precificação. Foi isso que pedimos para o Marco e tenho certeza que corretores e funcionários de corretoras terão uma visão nova de como comercializar o produto automóvel e aproveitar oportunidades. Além da concorrência, hoje o cliente é muito bem informado e precisamos estar cada vez mais qualificados”, concluiu.

Aurélio é sócio da FL Administradora, Consultoria e Corretagem de Seguros, possui Certificação Profissional CNseg – Certificado CPC1, do primeiro exame realizado em 2015, conhecimento técnico dos ramos e planos de seguros, legislação e práticas e processos operacionais com seguros, experiência em elaboração, administração e desenvolvimento do programa de seguros diversos.

Para confirmar a presença e fazer a inscrição, é só acessar este endereço. O curso é gratuito para associados do Sincor-RJ e não sócios pagam R$ 50,00.

Inscrições para programa de bolsas do Google vão até 29 de julho 293

Inscrições para programa de bolsas do Google vão até 29 de julho

Serão distribuídos 2 milhões de reais entre projetos oriundos das universidades da América Latina

No próximo dia 29, o Google encerra as inscrições para o Latin American Research Awards, o LARA, programa voltado para estudantes de mestrado e doutorado de universidades da América Latina e também para seus professores e orientadores. Desde o seu lançamento, em 2013, mais de 70 projetos foram beneficiados em toda a América Latina.

Este ano, o LARA distribuirá 2 milhões de reais para projetos oriundos de toda a região. Os pesquisadores selecionados receberão bolsas individuais para desenvolver seus projetos em Ciência da Computação, Engenharia e áreas afins no decorrer de um ano. As instruções podem ser encontradas neste site.

Conheça os campos de pesquisa contemplados:

  • Geo/Maps;
  • Interação entre humanos e computadores;
  • Recuperação, extração e organização de informações (incluindo gráficos de semântica);
  • Internet das Coisas (incluindo cidades inteligentes);
  • Machine learning (aprendizado de máquinas) e data mining (mineração de dados);
  • Dispositivos móveis;
  • Processamento natural de línguas;
  • Interfaces físicas e experiências imersivas;
  • Privacidade;
  • Outros tópicos relacionados a pesquisas na web.

Porto Seguro consolida Cartão de Crédito para PMEs 353

Porto Seguro consolida Cartão de Crédito para PMEs

Produto atende as necessidades de controle e separação das despesas da empresa com a do proprietário

Nos seis primeiros meses de comercialização, o Cartão de Crédito Empresarial Porto Seguro, voltado para Pequenas e Médias Empresas, consolida-se como uma importante ferramenta para melhorar a organização financeira e profissionalização dos negócios. Já são mais de R$ 20 milhões em operações de crédito.

Dos cartões emitidos até o momento, 90% foram para micro e pequenas empresas e o gasto médio da fatura mensal é de R$ 2,5 mil. Entre as principais despesas, estão os aplicativos de mobilidade, certificação digital, plataformas de gestão de campanhas de marketing e redes de varejo.

Segundo Marcos Loução, diretor do Porto Seguro Cartões, esse perfil de gasto é diferente da pessoa física, que concentra, prioritariamente, em farmácias, postos de gasolina e restaurantes. “Atualmente as empresas dependem de soluções e aplicativos específicos para manterem-se inovadoras nos segmentos em que atuam e saudáveis financeiramente. É neste momento que um cartão de crédito específico para o seu negócio e que separe os gastos pessoais dos da empresa faz a diferença”, completa o executivo.

Desde o lançamento do Cartão Empresarial, o objetivo da companhia é dar suporte e simplificar as rotinas de compras e a operação das organizações, colaborando para o crescimento das vendas do negócio. O produto completa o primeiro semestre de operações com um índice de ativação acima da média do mercado e superior aos cartões de pessoa física. Os bons resultados nos índices de ativação e gastos do cartão provam que os nossos estudos estavam certos e temos um mercado de pequenos e médios empresários.

De acordo com as projeções da Associação Brasileira das Empresas de Cartões de Crédito e Serviços (Abecs), os pagamentos realizados com cartões devem crescer em torno de 16% em 2019, chegando ao patamar de R$ 1,8 trilhão. Atenta ao crescimento e tendências do mercado, a Porto Seguro Cartões oferece acesso à uma plataforma de para auxiliar o pequeno e médio empresário gerir o seu negócio, ao mesmo tempo que permite a transferência dos pontos do Programa de Relacionamento para seu cartão pessoa física. “O nosso objetivo é conceder maior tranquilidade e segurança aos clientes, sejam eles usuários de cartões de crédito pessoal ou empresarial”, acrescenta Loução.

Rodrigo Bacellar, da OdontoPrev, é eleito um dos melhores CEOs do Brasil pela Forbes 306

Rodrigo Bacellar, da OdontoPrev, é eleito um dos melhores CEOs do Brasil pela Forbes

Levantamento utiliza metodologia da FGV, que considera resultados financeiros dos últimos anos

Rodrigo Bacellar é Diretor Presidente da OdontoPrev / Divulgação
Rodrigo Bacellar é Diretor Presidente da OdontoPrev / Divulgação

O Diretor Presidente da OdontoPrev, Rodrigo Bacellar, foi eleito um dos melhores CEOs do Brasil na 5ª edição do prêmio da Revista Forbes Brasil. O levantamento, com metodologia da FGV, considera os resultados financeiros entre 2010 e 2017, além da avaliação dos resultados de 2018 para identificar consistência no último ano.

“É uma grande honra receber esse prêmio, pois reconhece os esforços de toda a equipe no Brasil, que atua como um verdadeiro time”, comemora Rodrigo Bacellar, CEO da OdontoPrev. A publicação destaca o crescimento da OdontoPrev nos últimos anos sob a liderança do executivo.

À revista, Bacellar declarou: “Costumo brincar que nunca vou entender mais de odontologia do que os profissionais especializados, ou de marketing como os profissionais da área. Então, o que busco é trazer uma visão de fora da caixa para tentar extrair o máximo de cada área. Assim, posso contribuir para que o time, como um todo, tenha um resultado acima da expectativa”.

Com mais de 20 anos de experiência no mercado financeiro nacional e internacional, Bacellar assumiu a posição de CEO da OdontoPrev em junho de 2016. Bacharel em engenharia civil pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), possui MBA na University of Warwick – Warwick Business School, na Inglaterra.

Sob o comando de Bacellar, em 2018, a OdontoPrev continuou a apresentar resultados sólidos e consistentes com aceleração do crescimento, com a expansão da receita líquida no segmento massificado, de planos PME e individuais, de 16,2% e 21,4%, respectivamente, em relação a 2017, além da geração de caixa, remuneração aos acionistas e expansão anual de 16% do lucro líquido, totalizando R$ 285 milhões e uma margem líquida de 17,9%, a melhor da década.

Grupo NotreDame Intermédica lidera ranking de MidCaps em Saúde da Institutional Investor 361

Grupo NotreDame Intermédica lidera ranking de MidCaps em Saúde da Institutional Investor

Ranking é baseado em mais de 1 mil votos de gerentes e analistas latino-americanos

A Institutional Investor acaba de anunciar os vencedores de seu ranking “2019 Latin America Executive Team”. Na relação de MidCaps, entre as melhores empresas de capital aberto da área de saúde no Brasil o Grupo NotreDame Intermédica conquistou a primeira colocação na categoria “Best Investor Relations Program”. Destaque também para o presidente do Grupo NotreDame Intermédica, Irlau Machado Filho, eleito o melhor CEO nas categorias “Buy Side”, “Sell Side” e “Overall”.

Os resultados do ranking da Institutional Investor, um dos mais reconhecidos do setor, são baseados em votos de 1.000 gerentes de portfólio, analistas e analistas sell-side que investem e cobrem ações latino-americanas.

“Apesar do pouco tempo em que estamos no Novo Mercado, o ranking vem para validar nossa estratégia de crescimento orgânico e oferta de produtos com alta qualidade e custos acessíveis, aquisições e maciço investimento em Rede Própria de atendimento”, avalia o CEO do Grupo, Irlau Machado Filho.

Glauco Desiderio, diretor de Relação com Investidores, comemora o ótimo desempenho no ranking e diz acreditar que a empresa tem cumprindo todas as promessas feitas desde a abertura de capital. “Temos sido capazes de crescer com qualidade, e este reconhecimento reforça que o estamos no caminho certo, tomando decisões acertadas e agindo com máxima transparência”, diz o executivo.